• 文告01
  • 文告02

针对雪州教育局限制州内华小聘请临教的人数,导致华小面临严重师资不足的问题发表文告:

  1. 雪州各华小近日陆续接获教育局有关聘请临教的通知,但在教育局的限制下,绝大部分的华小都无法聘请足够的临教以填补所出现的空缺。据了解,雪州华小目前约有500多个华文教师的空缺,但教育局只批准聘请200多位临教,因此还有半数的空缺无法被填补。例如其中一些华小原本需要10多位临教,但却只获准聘请区区的5、6位,而继续面对严重的师资问题。此举已造成华小在教学及行政上出现状况,严重影响华小的正常操作及学生的学习。

  2. 教育局非但没有正视此问题的严重性,反而叫校方进行缩班或自行解决师资不足的问题,教总对当局这种不负责任的态度深表不满,并加以谴责。雪州许多大型华小每班学生人数已超过40多人,根本就无法再缩班,而且学生人数过多也不利于教学的进行,对学生对老师都不公平。当局应该从根本解决问题,在没有合格老师的情况下,聘请足够的临教,而不是将责任推给校方。

  3. 事实上,雪州华小在新学年开始时就已出现教师短缺的问题,相关的华小也已经在新学年开始前向州教育局呈报学校缺乏师资的人数。然而,过去三个月以来,雪州华小迟迟都没有接到州教育局聘请临教的通令。为免影响学生的学习进展及学校行政上的不便,许多华小唯有先自行聘请临教,并由董事会或家教协会预付薪金。

  4. 然而,随着雪州教育局宣布只批准200多位临教,这也意味着剩余的200多位临教将不获得教育局的承认及支付薪水,因此就必须由董事会或家协来承担。保守估计,约有250位临教不获教育局的批准,若以每个月平均750令吉的薪金来计算,从1月到3月份,董事会及家协共需要支付超过56万令吉的薪金。接下来若要继续聘用这些临教,董家教每月就必须支付大约19万令吉的薪金。这对华小来说是极为不公平的,因为华小作为国家教育体系的一环,提供足够的师资理应是教育部的责任,而不是由董家教来承担,更何况董家教也没有如此的财力来承担。另一方面,由董家教聘请的临教不但不被教育局承认,而且也没有得到政府应有的保障,对临教是非常不公平的,因此教总坚决反对教育局这种剥夺临教权益的不合理做法。

  5. 教总吁请教育部副部长韩春锦密切关注雪州华小不能聘请足够临教的行政偏差,并马上采取行动进行调查及指示雪州教育局必须允许只要有空缺的华小都可以聘请临教,以确保所有的师资空缺都被填补,否则雪州华小将因缺乏200多位华文老师,而严重影响学生的学习。